企業における2-6-2の法則を聞いたことがあると思います。 2割が優秀で仕事ができる人間。 6割が普通に仕事ができる人間。 残りの2割は仕事ができない人間。 自分の会社を見てみると、あぁなるほど。と、感じるかもしれません。 仕事ができない人を切る 仕事…